• 苍翠香调的职场故事(七-2)

    2009-06-25

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          苹果带着拉杆箱要去北京出差,临走问雯蒂和伊米想吃什么,这两人一直是频繁搭乘京沪航线的,谁还对北京的小吃有什么期待,何况那点山楂茯苓饼之类,也没有什么惊喜,却还是假装兴奋的说着要吃这个要吃那个,苹果嘱咐着雯蒂,伊米看好家,别出什么乱子,若有人提出什么要求,布置什么工作,一律推给她。
      
       苹果走后,伊米有点小放松,随手拿了本《时尚》,边翻边和雯蒂交换意见,在化妆品公司,公开谈论美丽是天经地义的话题嘛。手机响了,伊米接听,是一公司的 HR。伊米一边吱吱唔唔,一边迅速的拿着手机步入进一间会议室。
      
       竟然是一家行内的公司与她确认发Offer Letter!而且职位是 Assistant Merchandiser Manager!经理的头衔让伊米兴奋的面颊潮红,28岁能奔到经理这个职位,曾是伊米不敢设想的梦想,伊米觉得这次的跳槽实在太明智,在心中甚至感谢苹果,如果没有她这个外力的刺激也不会让她这么快的去外面寻找方向,伊米心情大好,打电话到东骏燕窝鱼翅海鲜酒家,订了晚上的座位请爸妈吃饭,宣布这个好消息。下班前又迅雷不及掩耳盗铃之势拉卡买下了之前一直心里长草却犹豫没出手的Escada Sport的皮包。
      
       伊米赶到酒店时,男友已经在给二老斟茶,妈妈开口埋怨伊米乱花钱,在家吃吃蛮好,铜川路的龙虾一样新鲜,价格却实惠多了。爸爸说,啊呀一家人难办出来吃吃饭,女儿肯定有喜事宣布呀。男友笑笑的请爸爸点菜,妈妈又叮嘱:“不要点多了,四个人吃不完。”
      
       伊米唤上服务员,先行点了三份最爱的榴莲酥,她平时里想到这里的榴莲酥就要口水直流,何况现在饥肠辘辘,妈妈笑咪咪的说:“别卖关子啦,什么事啦?特意把我们叫出来吃饭?”
      
       伊米笑的见牙不见眼:“我要升职加薪啦!今天收到一家公司的录取通知,去另一家公司做经理,工资突破性的迈进万元大关!”
      
       听的三人都有些意外,妈妈却有些失望神情。爸爸说:“升职加薪固然好,不过下家公司实力如何?你调查过没有?”
      
       伊米点点头:“也是外资公司,行业内知名的。”
      
       男友:“是哪家公司啊?怎么没听你提过?你不是一直在面那家奢侈品公司吗?”
      
       伊米:“别提那家了,肉的不行,拖拉到现在,还在等无穷尽的下一轮面试,还好我是骑驴找马,真不知道要是失业在家,会不会有这个耐心等,我建议这个家公司应该从第一轮面试开始给候选者发工资。”服务员端上了冷菜和饮料,伊米迫不及待的吃了几口,继续道:“这家公司,我本来也没在意,因为对方招的是经理级别,猎头推荐我时,我还信心不足呢,怕自己年轻压不住,没想到于人事经理面了一轮,双方就很投缘,聊了一个多小时。今天就电话二面就确定下来了,因为一开始我也没想到会成功,就随随便便开了个高薪,没想到对方竟然没有还价,哈哈哈,我伊米终于开始走鸿运啦!”
      
       男友疑惑:“这家面试的程序也太快太过简单了吧?何况是经理级别,不应该这么草率才是。你除了人事经理就没有见过其他人?部门里面还有什么人?”
      
       伊米并不在意:“我不过是面助理经理嘛,我觉得人家公司效率挺高。部门还有个经理,不过上班地点在北京,以前都是遥控远程管理,所以他们才要在上海再招一个。”
      
       男友还是有点担心:“虽然在北京,但是招个下属没见面,我总觉得有点不太对劲,还是辗转打听下他们公司的情况,别轻举妄动。”
      
       伊米:“放心,就算那个经理不爽我的到来又如何?我在上海,他在北京,何况我伊米也不是个好欺负的!这个工作我是下了决心要去的,升职,说难不难,机会却不是常有的,我决不错过后悔。爸爸,为了讨个好彩头,我们点个椒盐富贵虾吧!来来来,以茶代酒,我们干杯!”
      
      
      苹果对于伊米的辞职报告,滋味复杂。她知道伊米不会真正臣服自己,乖乖做下属,早晚都是要走的,但是此刻离职,对苹果来说,却不是很好的时机,撇去一摊子工作要熟手来做不说,自己现在也在关键时刻,伊米的走,可以说成是她自己有更好的职业发展,但是对于别有用心的人来说,也可以说成伊米是被苹果给不待见逼走的。到显得苹果不能容人,这个是管理者的大忌-----外招的空降兵与内部晋升的又不同。
      
      苹果盘算着自己要达到目标,非走上层路线不可了,朝中有人好做官,这句话,无论今古,无论国企还是外资,都是适用的。

         伊米的新东家是一家香港公司,规模不算大,租赁了二流写字楼其中一层,伊米早上来报道时,只有阿姨在打扫卫生, 客气的让伊米在茶水间坐下,伊米在茶水间翻了会杂志,等到九点整,居然还一个人没有。伊米疑惑自己是不是记错了时间,正好阿姨进来,给伊米递上了杯咖啡。伊米一看是雀巢速溶的,抿了一口就搁下了,跟阿姨搭讪起来:“阿姨,公司上班不是九点吗?”
      
       “是九点呀,你是奇怪怎么还没有人来吧?”阿姨呵呵的笑:“不到九点半没有人来的,十点也不一定到齐的。”
      
       伊米心里到有几分窃喜,原来实行弹性工作制,蛮好,以后不用挤完地铁挤电梯,看不出香港公司还这么人性化,伊米最憎恨那些指纹打卡,迟到扣钱的公司,所以瞬间好感倍增。
      
       伊米有一搭没一搭的跟阿姨聊着,阿姨热心的向她介绍茶水间的设备:事实上也没有什么,电器类只看到冰箱,微波炉,阿姨打开冰箱,里面居然还有榨菜和辣酱,看样子这家公司员工有带饭的习惯。阿姨指着几盒立顿茶包说:“你可以喝这个。”又指着旁边一瓶速溶咖啡粉:“这个是给客人准备的,如果员工自己泡,被行政部看到,会说话的。”伊米觉得自己现在若是漫画人物,表情一定是三排黑竖线,面前飞过一只乌鸦。这家公司好歹也上市公司,茶水间没有咖啡机,没有饮料贩卖机,连袋泡咖啡也不给员工提供?
      
       没轮到伊米多想,唯一见过面的人事经理终于来了,将伊米领到一间独立的办公室,告诉伊米这是她的房间,公司的人员非常少,等待到齐了,就带她各处认认,而自己的办公室就在伊米的左手第三间,有什么事随时可以找她。
      
       伊米环顾了一下房间,房间不大,到还有个衣柜,于是顺手将外套脱去挂好,桌子上已经放好一整套新文具,自己的名片也印好了。这家公司的细节还是非常到位的,看得出公司内部管理井然有序,伊米拉开百叶窗,环顾着属于自己的独立办公间。此刻,满足感上升到极致。
      
       没多久有个小女生进来,笑嘻嘻的介绍自己叫艾黎思,是她的手下,伊米装出主管的样子,客气的跟她聊了会,艾黎思就退出去做自己的事情了,然后见这边的分公司的总经理,一个长的还算温文尔雅的香港中年阿叔。下午IT过来帮忙设置电脑,并拿到邮箱密码。伊米看了看手表,两点钟的时候,正是以往的HAPPY HOUR,想想茶水间的立顿茶包与这边静悄悄的气氛,于是叫了星巴克的咖啡外卖,邮件群发自我介绍并邀请大家去茶水间喝下午茶。
      
       一时间到是热闹起来,茶水间人头攒动,众人向伊米道谢,并欢迎她的加入。晚上男友和伊米通电话,问她新公司如何?伊米说:“有预感能看到自己在这家公司养老退休。”
      
      唯一让伊米忐忑不安的是远在北京的上司,伊米总见缝插针的向艾黎斯打听她是怎样一个人,艾黎斯对她的评价自然是很好,谁又会在一个陌生的上司面前不知轻重说着另一个上司的坏话。伊米在MSN上将新的工作伙伴加了一圈,对于北京的老大,她特意看看对方有没有共享空间。想从字里行间了解一下对方的喜怒哀乐,可惜空间并不开放。
      
      好在很快邮箱里就收到对方的欢迎信,写得虽然很格式化的客套,但总归有甚于无,伊米也很客气的电话致北京,双方就伊米目前工作的接手展开商讨,对方的北京话讲得很糯,声音让人亲近,伊米到是很有几分好感。
      
      新公司的工作,比想象中的更轻松,所有的大小事务一律外包,预算也非常充裕,不用一分钱掰两半花,伊米觉得工作挑战变成如何将自己假装忙碌,对于一个新人来说,无事可做总让人心中不安。

         伊米开始有点佩服苹果,才明白能够快速融入一家公司并接手核心的工作绝对是考验每个人的修为,工作了快一个月,伊米的危机感在于虽然头衔是经理,实际上就是一传声筒,将香港总部的要求传达给外包的制作公司,工作中常常觉得有力使不出,拿不到实际的权力。她甚至开始一点点回忆苹果和萨曼的做法,尤其是苹果,她是如何一步步的掌控局面。
      
       伊米梳理了一下工作内容和思路,现阶段能做到的就是主动沟通,哪怕热脸贴对方的冷屁股,通过自己的主动出击,期待改善与北京的关系,所以向对方写邮件说希望能够开一个部门会议,将工作的各项流程与操作细节确认下来,一边向香港方面争取,是不是需要来香港参加一些必要的培训和沟通。
      
       等来的回复邮件,居然是北京Merchandiser Manager离职的人事公告!
      
      
       北京Merchandiser Manager的离职让伊米措手不及,她嗅到了一丝危险,但是同时镇定的安慰自己:危机,危与机,有危必有机。对方的离职,说不定对自己来说,是一个不可多得的契机。也许公司高层早就知道或部署,自己的到任,不就是来接这个位置吗?
      
       想到这里,伊米坦然了一些,现在要做的就是打听出对方离职的真实原因。
      
       伊米开始了人肉搜索,寻找朋友中同在公司任职或曾在公司任职,同时加大力度的笼络艾黎思。最终辗转到听到的说法是Merchandiser Manager年纪大了,想回家生完宝宝再重战江湖。

         伊米雄赳赳气昂昂的准备大干一场。
      
      好似瞌睡的人捡到枕头,正在这种关键时刻,上海的总经理彼得与伊米的联系密切了起来,两人频频工作午餐,彼得总是和蔼可亲的问伊米对工作的建议和看法,有了老大的鼓励,伊米将制作商的拖拉作风与活计做的不到位不漂亮的问题发表自己的意见,从总经理赞许的目光中,伊米得到了暗示和支持,她积极的开始招标,准备大刀阔斧的改革,寻找新的制作公司。
      
      消息尚未正式传出,上门拜访的制作公司的业务代表就快踏破了门槛,伊米饭局越来越多,超市卡,交通卡,各类抵用券不在话下,销售代表们挖空心思变了法子的打感情牌,去马陆的主题公园摘葡萄啦,阳澄湖垂钓啦,一时眼花缭乱,伊米的男友再三嘱咐,小打小闹的也就算了,大额度的千万别碰,你现在虽然算是部门主管,这种几千万的制作费,公司到底不会让你全权做主,别一失足成千古恨。伊米点头:“放心,我不会昏了头。”
      
      所以拿到了几家公司的报价单后,伊米便做了份计划书上报给了彼得去做选择,并附上自己对几家公司的参考意见,这封邮件,伊米可谓使出写大学毕业论文的力气,期望博得彼得的赏识。
      
      果然,彼得在与伊米工作餐时,明确表示了赞同和肯定,在回复邮件中,也针对现在制作商的种种问题进行了批评,并督促伊米拿出解决的方案,伊米眼见着就成为公司的红人,与闺蜜在MSN上嬉笑怒骂时,闺蜜半开玩笑的调侃她,太幸运,小心与总经理传出绯闻。
      
       虽说工作开始有起色,做了一个半月的管理者,伊米还是深感自己的不足,开始在当当上选购企业管理类的书籍,并寻找一些专业的培训课程,诸如领导力的基石,基层经理的6个法宝,有效的沟通双赢技巧,男友开玩笑的说再下去,就要准备好钱,供伊米去读EMBA了。
      
       伊米踌躇满志中,等来了另一则人员公告。
      
      又新来了一位Merchandiser Manager!

          伊米耳边似万马奔腾,咆哮着的血液全身逆流,委屈,恐慌,无助,失望,愤怒,彼得赞许的笑容,供应商讨好的笑脸,甚至苹果的似笑非笑都在她的眼前飞过,重叠。也不知道坐了多久,在艾黎思的连声呼唤下,伊米方才缓过了神。
      
       “伊米你怎么了?脸色这么苍白?是不是不舒服?我帮你开点窗?”艾黎思抓了几张纸巾给伊米擦汗,伊米摆了摆手:“没事,我大概是老朋友来了,肚子疼。”
      
       “那别喝咖啡了,我那边有红茶,给你去泡一杯。”艾黎思体贴的。
      
       “好。”伊米努力让自己的笑容看不出牵强,“你去忙吧,我没事。”
      
       “嗯,有事叫我。”艾黎思礼貌的出去了。
      
       伊米坐在座位上,将手中的笔习惯性的转动,却屡屡失败,才发现自己的手抖得厉害。时间度日如年,一分一秒在伊米的心头都是煎熬。
      
       回到家,伊米连外套都没脱,立刻将自己进入公司,前任经理后脚离职,现在又招进一个经理,短短不足两个月时间走马观花式的人员变更的经过告诉老爸,伊米叙述时已经气愤地有点语无伦次,爸爸表情严肃的听完,伊米坐在沙发上,表情恨恨。
      
       “毛主席教导我们:个人应该服从组织的需要,在自己的岗位上尽心尽责,以身作则。一个人服从组织,下级服从上级。既然来了个新领导,那你就更应该好好工作吧,不要粗心犯错。就现阶段来说,上级觉得你的资历和能力还不够格做一个正职经理,再招一个也很正常。”
      
       伊米嘴角一沉:“爸爸你怎么一点危机感都没有?事情有这么简单吗?我看未必!公司没有哪个部门有一正一副两名经理,何况她和前任又不一样,她跟我一样工作地点在上海!这个设置根本就是重复!根本就有个人是多余的!”
      
       爸爸叹了口气,说:“借刀杀人啊。人家是拿你当刀使,做他们不方便做的事情。”
      
       伊米心中翻来覆去所想,终于在爸爸的口中说了出来,她突然想到萨曼,萨曼心中也一定知道老公的所作所为,只是不愿承认,不肯承认,被别人赤裸裸的揭露,心中是这样的懊恼,只觉得冷冷的生出彻骨的寒意。
      
       我还年轻,越早被人算计,越早能锻炼成金刚不坏之身。伊米翻来覆去对自己说,也不知道在心中说了几遍,牙齿一咬,几乎是一字一句的问:“那,我现在该怎么办?”

         “摒牢!敌不动我不动,你就看接下来他们出什么招。”
      
       伊米只是摇头:“到底不是解决的方法,我现在试用期未过,他们随时可以找个莫须有的理由辞退我。”
      
       伊米望着天花板出了会神,晚饭也不吃,打开电脑上网,咨询劳动和社会保障部的网站去了。
      
      
       没有拖几天,人事经理找伊米做probation evaluation,在说了一堆不着边际的废话后,总结陈词:非常遗憾,你不符合我们对这个职位的要求。
      
       伊米有备而来,不急不慢,姿态优雅的说:“我有哪些方面不符合你当初给到我的职位要求?你有证据证明这些么?你说的话能代表公司吗?以你的经验,不会认为就这么一个低级可笑的理由就可以打发我了吧?”
      
       人事经理对伊米的态度显然吃了一惊,她很快镇定下来,惯熟的口吻:“我们对这个职位的期望是需要一个更加成熟,能够独立带领团队操作的一个高级管理者,我们认为你的经验,能力都不符合公司的要求。”
      
       伊米:“这些都太抽象了,用这种词汇,根本不能说明任何问题。作为化妆品零售行业,圈子是很小的,不要以为新来的Merchandiser Manager是香港人,就查不到她的背景,在我到任前,你们就已经跟她签了Offer Letter, 为什么人家当初不肯不来?因为她矜持自己的职业形象要口碑,不肯来做杀手,你们就借我的手除掉北京那位!最可笑的是,我当初还在想你们的面试环节怎么会那么简单呢,原来面试了十人,前面九个人被北京的找借口枪毙,我是最后一个,没叫她面试,直接跳过她,就通知我来上班了!彼得来了大陆做分公司总经理半年,一直想动脑筋换制作商吧?不要以为是自己老婆的舅舅开的制作公司,就可以瞒天过海!制作公司的营业执照我有复印件在手,法人代表不会这么巧重名吧?就算不能做香港廉政公署的证据,我相信香港总公司也不可能视而不见吧?彼得所做的这一切,不要告诉我,您都不知情,就算法律帮不了我,我也不在乎成为新闻人物!大不了就鱼死网破,两败俱伤!对我来说也许是个教训,但我相信肯定会有很多人希望能吸取教训,避免走弯路!”
      
       伊米的话字字掷地有声,人事经理万万没有想到这个80年的女孩子居然这么老辣,事情的发展完全出乎她的意料之外,局面已经失去掌控,她迅速的换上职业的微笑,想办法拖延着时间,思考着如何处理。
      
       伊米压根就不给她喘息的机会,递上事先开好的病假单:“你和彼得,尽管可以慢慢商量,商量好了再来通知我,我静候佳音。”

         伊米踏出办公室的大门,才恍然发觉自己手心全是汗,待到走出写字楼,迫不及待的拿出手机打给萨曼。
      
       萨曼在电话的另一头,微笑。“都谈好了?”
      
       “谈好了。”伊米紧握手机:“谢谢你!萨曼,真的不知道如何感谢你!”
      
       “不用。”萨曼坦然:“如我当时感激你一样。”
      
       “可我当时都没有为你做什么,而你却帮了我这么多,没有你,我可能至死都不知道真相,更不知道如何面对这只吃人不拨皮的老狐狸。”
      
       “感情的衡量不一定是做了什么事情,我也是举手之劳。你就当我还你人情好了。伊米,起码你让我相信职场还是有温情的一面,同事间相处也不仅仅只有尔虞我诈,不是做什么事情,献什么殷勤都有目的。”萨曼停顿了一下,转折道:“吃一亏长一智,伊米,你还太年轻,做事,不可求速成,对于一件事的坚持和执著,使自己的能力达到一定高度才能成王。。。。。。要不跳槽也不一定能‘升值’,即使‘剩者’也为‘亡’了。”


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